חושד בשותף העסקי שלך? ייתכן שהוא מרמה אותך? המחלקה העסקית של משרדנו, המורכבות מעו"ד ורו"ח, תדע לשמור עליך!
ניהול עסק במציאות הישראלית רחוק מלהיות פשוט - התנהלותו מצריכה התמודדות שוטפת עם מגוון רחב של פרמטרים, חלקם בשליטתו של בעל העסק וחלקם האחר כלל אינם בשליטתנו. לא אחת בעל העסק מרגיש כי הוא רודף אחר "הזנב" של עצמו, יום אחרי יום, הכול לטובת שמירה על הקיים, התמודדות עם התזרים הלוחץ, לקוחות, ספקים, בנקים ועוד והדבר האחרון שהוא חושב עליו זה האם ועד כמה השותף שלו לעסק ישר והגון ו/או עד כמה אותו שותף משקיע בעסק ומקדמו.
ההתמודדות השוטפת עם כל המורכבות העסקית מחייבת, לא אחת, הקמת חברה או עסק ביחד עם שותף או שותפים, כזה שידע לקחת על עצמו חלק מהנטל, להביא חלק מההון ולעשות הכול ביחד עם האחרים לטובת התמודדות שוטפת עם כל אותן חזיתות לא פוסקות. ואכן, חלק גדול מהעסקים בישראלים נתונים בבעלותם של מספר שותפים, הפועלים יחדיו, אם באמצעות שותפות ואם באמצעות חברה, כשכל אחד מהחברים אוחזק בחלק מהמניות בה. לפעמים מספר חברים מחליטים על הקמת עסק אחרי צבא, לפעמים לאחר סיום לימודים ולפעמים לאחר מספר שנות עבודה כשכירים. קמים אלה יחדיו, באמונה כי האינטרס משותף וכי האמינות הינה מובנת מאליה, ומקימים פעילות עסקית האמורה לקדם את האינטרסים של כל אחד מהשותפים, בהתאם לחלקו המוסכם של כל אחד ואחד.
בחירתו של שותף מתאים, לטובת פעילות עסקית, הינה מלאכה לא פשוטה, לפעמים היא מורכבת לא פחות מהנדרש לטובת איתור שותף/שותפה לחיים. לפעמים החיבור מצליח ולפעמים פחות, לפעמים החיבור מחזיק שנים ארוכות ולפעמים מסתיים הוא במהירות. באותם מקרים בהם החיבור מוצלח פחות, יכול שהם, ילמדו לחיות ביחד ולראות כיצד, למרות חילוקי הדעות או בעיות אחרות, הם מנהלים ומקדמים את הפעילות העסקית ויכול שיחליטו הם, כי אין טעם להמשיך ומשכך נכון לפרק את "החבילה", לפרק את העסק – כך שכל אחד ימשיך לדרכו שלו. יחד עם זאת, יש בנמצא מצבים בהם העניינים לא מתנהלים בצורה חלקה, כרצוי. אלה יכולים לבוא לידי ביטוי במחלוקות לגיטימיות שלא מגיעות לכדי פתרון מוסכם ויכול שהם יגלשו לעבר אי אמון בין שותפים ולמצבים בהם אחד מהשותפים גונב כספים מהשותפות ו/או גונב לקוחות ו/או בונה עסק מקביל על ידי אחד מהשותפים ו/או מבצע פעולות אחרות הפוגעות בשותף האחר ועוד. בנסיבות כאמור, בהם יש בנמצא בעיה בין שותפים שכרוכה במשבר אמון ו/או כזו שהשותפים לא מצליחים לפתרה בהסכמה, נכון יהיה לקבל ייעוץ משפטי ובאמצעותו לבנות אסטרטגיה, לנטרל את האמוציות ולתכנן את את הדברים בצורה נכונה ואת המהלכים הנדרשים ביעילות. בנסיבות כאמור, יש גם לקחת בחשבון כי כל מהלך משפטי, היה ויידרש, יצריך הצגת ראיות. את הראיות הנדרשות ניתן לאסוף בקלות יחסית כל עוד השותף האחר לא חושד בכך שעוולותיו מתועדות. אולם, ברגע בו השותף האחר יבין כי הוא "מתועד", כי יתכן ויתעורר מאבק, אז הכל משתנה - אז מסמכים עלולים להעלם, השותף יפסיק לבצע את אותן פעולות לא תקינות ועוד. כך יוצא כי בניה נכונה של חומר ראייתי ובניית מהלכים מקדמים אותם נתעד, יאפשרו לנו בעתיד להוכיח את הנדרש הוכחה ולהביאנו לעבר יעד שיוגדר מראש, בתבונה ובזהירות.
למשרדנו, המורכב מעו"ד, רו"ח וכלכלנים, חלקם יוצאי רשויות מס וגופים חקירתיים, ניסיון רב בכל הקשור בטיפול במאבקים משפטיים בין שותפים, בעלי מניות ועוד. אנו נדע לנהל עבורך מאבק המושתת על טיעונים משפטיים, כלכליים וחשבונאיים מתוך מגמה להביא לידי פתרון מהיר של הבעיה, אם ניתן בדרך של הסכמה מבלי שהמאבק יביא לידי פגיעה חלילה וחס בעסק, בשמו הטוב וכדומה. לשון אחר, המטרה היא להביא לתוצאות, ככל שניתן, במהירות, ללא תביעות והליכים ארוכים בבית משפט. המטרה היא לנסות ולהביא את הצד האחר להבנה - במועד אותו נתכנן מראש, לאחר ריכוז ראיות נגדו - לפיה נכון יהיה מנטרל את החשיפה בה הוא נמצא בדרך של פשרה או הסכמה, אם בדרך של השבת הגזל, אם בדרך של יציאה מהשותפות ואם בדרכים אחרות שיגובשו מראש. את אותם יעדים ודרכי הפעולה הנדרשות לטובת קידום האמור, יש להגדיר מראש, ביסודיות ובתחכום רב.
תן לנו את הזכות לשמור על האינטרסים שלך - המחלקה העסקית של משרדנו, תדע לשמור עליך היטב!
התקשר עתה ואפשר לנו לקדם הנדרש עבורך במיידי, בדיסקרטיות ובנחישות: 054-4251054
מה קורה כשסוכן ביטוח מגלה שתיק הלקוחות לא באמת שלו?
איך מתמודדים עם סוכנות גג, סוכן משנה או לקוח תובעני – מבלי לפגוע בפרנסה ובמוניטין?
בענף שבו הסכמים הם לא רק מסמך – אלא הגנה משפטית קריטית, חשוב לדעת איך לפעול נכון.
מה עושים כשצד אחד בחברה רוצה לפרק את העסק – בעוד הצד השני מאמין שיש לו עתיד? איך מגנים על זכויות בהשקעה שהושקעה בה כל כך הרבה מחשבה, זמן ומשאבים? סכסוך בין בעלי מניות הוא רגע רגיש, שבו חשוב לפעול במהירות, בעקביות ובתבונה – כדי למנוע צעדים חד-צדדיים ולשמור על האינטרסים העסקיים והאישיים גם יחד.
סכסוכים הם חלק בלתי נפרד מהעולם העסקי, בין אם מדובר ביחסי ספק-לקוח, שותפים, משקיעים, עובדים או מתחרים. לצד תחושת חוסר האמון ההולכת וגוברת במערכת בתי המשפט, עולות יותר ויותר שאלות מצד בעלי עסקים: האם כדאי לתבוע? מהן החלופות המשפטיות הקיימות? כיצד ניתן לנהל סכסוך בלי להיגרר להליך יקר, מתמשך ולא צפוי?
במאמר זה נסקור את המסלולים השונים לפתרון סכסוכים מחוץ לבית המשפט, נבחן את יתרונותיהם וחסרונותיהם המשפטיים, ונסביר כיצד לבחור את האסטרטגיה הנכונה בהתאם לנסיבות הספציפיות של כל מקרה.
נושא הבעיה של עושק המיעוט בחברות פרטיות מעורר שאלות קריטיות: איך מזהים מקרים של גניבה ומעילה בדיוק, ומתי הליך מיידי של מינוי כונס נכסים זמני הוא הפתרון היעיל ביותר? איך להבטיח שהזכויות של בעלי המיעוט יוגנו מראש, ועל מה חשוב לשים דגש כשפועלים במצבים כאלה?
איך ניתן להתמודד באופן משפטי יעיל עם סכסוכים בין בעלי מניות בחברה פרטית? מתי נכון להגיש תביעה נגזרת, קיפוח או תביעה אישית, ואיך להבטיח שזכויותיך יוגנו בצורה הטובה ביותר? כל זאת ועוד במדריך המבוסס על ניסיון משפטי מעשי.
במאמר זה נציג את העילות השכיחות לסכסוכי בעלי מניות, דרכי התמודדות מבלי לפגוע בעסק, והכלים המשפטיים העומדים לרשות הנפגעים, בשפה במאמר זה נציג את העילות השכיחות לסכסוכי בעלי מניות, דרכי התמודדות מבלי לפגוע בעסק, והכלים המשפטיים העומדים לרשות הנפגעים, בשפה ברורה המתאימה גם לקוראים שאינם משפטנים, אך תוך דיוק מקצועי במושגים הרלוונטיים.
ברורה המתאימה גם לקוראים שאינם משפטנים, אך תוך דיוק מקצועי במושגים הרלוונטיים.