מחלקת דיני ההגירה של משרד DTKG&G מספקת ליווי וייעוץ משפטי בשלושה היבטים מרכזיים - הגירה, עובדים זרים ורילוקיישן. אנו מעניקים שירות משפטי לחברות המעסיקות עובדים זרים או חברות שזקוקות לסיוע משפטי בתהליכי רילוקיישן לישראל של מומחים מחו"ל. רשימת לקוחותינו כוללת חברות תעשייה והיי-טק, אגודות ספורט, חברות בנייה, חברות מענף החקלאות, מסעדות ורשתות מזון מהמובילות בישראל ועוד.
 
שירות מקיף למעסיקי עובדים זרים בישראל
לאחר הגשת בקשה להיתר העסקה של עובד זר ו/או רילוקיישן לישראל של מומחים מחו"ל, משרדנו ממשיך ללוות את המעסיק מול משרדי הממשלה ומסייע בבקשות נוספות כגון החלפת עובדים זרים, הארכת היתרי העסקה, בקשות חריגות למתן מעמד בישראל, ייצוג בבתי המשפט ועוד. המחלקה מלווה מעסיקים שנתבעו מצד עובדים זרים כאשר לצוות המחלקה המיומנות הנדרשת להתמודדות עם תביעות מסוג זה בהצלחה רבה.  

רילוקיישן של עובדים זרים לישראל
במחלקה מטפלים בתיקים רבים הקשורים להליך המורכב של רילוקיישן של עובדים זרים לישראל, הכולל בין היתר:
  • הגשת בקשה לקבלת היתר העסקה ואשרות עבודה לעובדים זרים.
  • הסדרת היתרים ואשרות למומחי חוץ בכל ענפי המשק.
  • בניית תיק עובדים / מומחים למעסיק, המכיל את המסמכים והאישורים הנדרשים להימצא במקום העסקתו של העובד הזר על פי חוק.
  • ניסוח חוזה העסקה של העובד או המומחה בהתאם לדרישות חוק עובדים זרים, חוקי המגן הרלוונטיים והתנאים בהם יועסק העובד או המומחה בתקופת עבודתו אצל המעסיק.
  • הנחיית מעסיקים לגבי זכויות סוציאליות, מבנה תלוש השכר והחובות המשפטיות של המעסיק כלפי העובד הזר.
  • מתן ייעוץ משפטי שוטף לאורך תהליך העסקת העובד.
 
הגירה לישראל
אנו מלווים את לקוחותינו בכל אספקט הקשור להגירה לישראל, בין היתר:
  • ליווי מלא מול כל רשויות השלטון בנושאי הגירה, לרבות משרד הפנים, רשות האוכלוסין ועוד.
  • הסדרת מעמד זמני או קבוע בישראל.
  • טיפול משפטי בתושבים זרים המנהלים חיים משותפים עם תושב ישראל.
  • ייעוץ משפטי למסורבי כניסה לישראל והסדרת האישורים הנדרשים.
  • הסדרת אשרות תייר לביקור עסקי, משפחתי או תיירותי בישראל.
  • הסדרת אשרות לתושבים זרים שנישאו או עומדים להינשא לתושב ישראל.
  • ליווי משפטי מקיף למהגרים לישראל ולעולים חדשים מול משרד הפנים והרשויות.
  • ייצוג בוועדה הומניטרית.
  • ייצוג בבית הדין לעררים - הערכאה המרכזית בכל הנוגע למעמד חוקי בישראל, עובדים זרים וכיו"ב.
 
היבטים מנהליים
פעמים רבות במהלך הליווי המשפטי מתעורר הצורך לייצג את לקוחותינו בהגשת עתירות מנהליות לבתי המשפט המנהליים או בג"ץ. אנו מייצגים מעסיקים בהתנגדותם להחלטות שלטוניות או החלטת הרשויות בתחומי ההגירה, עובדים והרילוקיישן לישראל זרים מול משרד הפנים ורשויות נוספות.
 
ליעוץ וייצוג משפטי בתהליך העסקת עובדים זרים או רילוקיישן לישראל של מומחים מחו"ל לעבודה בחברה שלך,
צור איתנו קשר ונשמח לעמוד לרשותך בכל עת ובכל סוגיה בתחום.
 

תנו לעו"ד מומחים ומנוסים לייצג אתכם נאמנה – בדיסקרטיות מלאה

לייעוץ ראשוני, פרטים נוספים ובכל שאלה פנו אלינו כעת:  03-7940700

מידע מקצועי

תשלום היטל עובדים זרים

ביום 12.9.17 ניתן פסק דינו של בית המשפט העליון בעשרה ערעורים שבגדרם התעוררו שאלות משפטיות דומות, על שורה של פסקי הדין אשר ניתנו בבתי משפט מחוזיים שונים ועסקו בסוגיה משותפת - חיובם של הנישומים בהיטל בגין העסקת עובדים זרים יוצאי אריתריאה וסודן מכוח חוק הוכנית להבראת כלכלת ישראל (תיקוני חקיקה להשגת יעדי התקציב והמדיניות הכלכלית לשנות הכספים 2003-2002), תשס"ג -2003 (ע"א 4949/16 שלמה סעד ואח' נ' פקיד שומה אשקלון ואח').

קבלת מעמד תושב קבע בישראל

משרדנו ידע למצוא עבורך את הפרצה החוקית המאפשרת את הבאת אותו בן משפחה ארצה - משרדנו ידע לפעול מול הגורמים המוסמכים, לרבות מול משרד הפנים ולהביא לידי מציאת פתרון חוקי, ללא צורך בהליך משפטי והיה ובכל זאת יידרש הליך משפטי, ידע משרדנו להביא עבורך את המענה.

אשרת שהייה בישראל לבן/בת זוג

על ייצוג משפטי וליווי מקצועי של ישראלים המבקשים להעלות לישראל מחו"ל את בן או בת זוגם ולהקנות לאלה אשרות שהייה חוקיות, תושבות קבועה ומעמד של תושב קבע בישראל.

התקבלה עתירתו של אזרח מולדובה לקבלת מעמד בישראל לפי חוק השבות, אך נדחתה עתירת בת זוגו ובנו המאומץ

ביום 19/4/17 ניתן פסק דינו של בית המשפט העליון בעניין עתירתם של שלושה אזרחים מולדביים אשר ביקשו לקבל מעמד של קבע במדינת ישראל (בג"ץ 7321/12 מיכאל לזרב ואח' נ' רשות האוכלוסין) - להלן סיקור מיוחד בנושא.

זכאות על פי חוק השבות - רק אם לא המיר המבקש דתו

ביום 14.10.2015 דחה בג"ץ את העתירה בתיק בג"ץ 3820/10 זאב אייזקס נ' מנהל האוכלוסין - משרד הפנים, בה טען העותר לזכאות לתעודת עלייה ולאזרחות מכוח יהדותו של אביו, וזאת על פי סעיף 4א(א) לחוק השבות, התש"י-1950.

מיהו עובד זר לצורך חבות מעסיק בהיטל עובדים זרים?

זו השאלה שעלתה שוב לאחרונה בפני בית המשפט העליון בערעור על פסק דינו של בית המשפט המחוזי מרכז-לוד (ע"א 7553/14 רצון ואח' נ' פקיד שומה)

חקלאי זוכה מעבירות אי תשלום שכר מינימום לעובדים זרים

בית הדין האיזורי לעבודה בנצרת זיכה חקלאי מכפר תבור מעבירות של אי תשלום שכר מינימום לעובדים תאילנדים אשר העסיק.

רישום לקבלת ניוזלטר - מבזק מס, הון ועוד

אנא מלאו את פרטיכם